该案例介绍了中国十九冶集团有限公司山东公司党委立足“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”的思路,持续深化“党旗飘扬 党徽闪光”行动,通过创新打造“红色加油站”,用党建一条红线连接工程履约、安全生产、文明施工、绿色工地、智能建造等。连点成线积极探寻党建与生产经营深度融合的实践路径,总结提炼出“六促”党建模式,充分发挥党建促思想、促生产、促管理、促廉政、促联建、促品牌作用,推动形成党建引领、互融互进、同频共振的良好局面,将党建工作转化为了“看得见、摸得着”的凝聚力、战斗力、生产力。
据悉,中国施工企业管理协会广泛开展工程建设企业党建工作典型案例征集推广活动,旨在深入学习贯彻党的二十大关于深入推进新时代党的建设新的伟大工程的战略部署,总结、交流和推广工程建设企业党的建设的创新做法和成功经验。此次评选,经企业申报、专家评估论证,最终确定315项案例入选2025年工程建设企业党建工作典型案例推广名单。
下一步,中国十九冶将始终锚定高质量发展首要任务,不断推进基层党建机制创新、实践创新、方法创新,持续总结提炼更多可学习、可借鉴、可复制的党建工作典型案例,推动党建工作与生产经营深度融合,切实把党建优势转化为企业发展优势,为建设成为工程项目全生命周期服务能力的一流综合性企业提供坚强保障。